Respuesta: Para implementar un SG-SST se pueden tener en cuenta los siguientes pasos:
- Realizar la evaluación inicial.
- Identificar los peligros, evaluar, valorar los riesgos y gestión de los mismos.
- Definir la política y los objetivos.
- Plan de trabajo anual del SG SST.
- Programa de capacitación, entrenamiento, inducción y re inducción en SST.
- Prevención y preparación ante emergencias.
- Reporte e Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
- Definir los criterios para la adquisición de bienes y servicios o contratación de servicios con las disposiciones del SG SST.
- Medición y evaluación de la gestión en SST.
- Implementar acciones preventivas y correctivas.
Fuente: http://fondoriesgoslaborales.gov.co/seccion/sg-sst/
